気になるニュース
気になるニュースをチェックしよう。どんなニュースもビジネスに絡めて考えよう。ビジネスタレントになろう!
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世界で最も影響力のあるセレブ100
米経済誌フォーブスが「世界で最も影響力のあるセレブ100(The World's Most Powerful Celebrities)」を発表。トップは日本でも人気のレディー・ガガ、2位は昨年トップのテレビ司会者オプラ・ウィンフリー、3位は歌手のジャスティン・ビーバー、4位はU2、5位はエルトン・ジョン。日本では知名度・影響力のない人も多いですが、世界(アメリカ?)との違いがわかります。インフルエンサー2011 年 5 月 20 日
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マーケティング投資配分最適化
博報堂は、米国のマーケティング投資配分に関する戦略コンサルティング会社Market Share社が開発した、企業のマーケティング投資配分全体を最適化するコンサルティング・サービス「MarketShare Optimizer」を本格提供する。マーケティング投資戦略のプロフェッショナル集団Market Share社の強みである先進的な計量経済学的手法と、博報堂の豊富なマーケティング・データやマーケティング戦略・広告メディア戦略構築力を融合し、企業の「売上・利益」最大化を支援する。マーケティング2011 年 5 月 20 日
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生活と情報についてのアンケート調査
日本アドバタイザーズ協会は、昨年実施した『生活と情報についてのアンケート調査』の結果を発表。本調査は、コミュニケーション環境の進化により、生活者の情報入手経路が大きく変化している中で、1日の生活行動やメディア接触状況、広告接触態度、商品購入時に参考にする広告などを調査したもの。調査対象者は首都圏50km圏内に居住する15~69歳の男女。広告・宣伝2011 年 5 月 19 日
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グローバルビジネス人材の育成
博報堂は全社規模で次世代を担うグローバルビジネス人材の育成を強化すると発表。企業のグローバル領域におけるマーケティング活動を支援する人材の強化を目的とした「グローバル人材プール制度」を導入し、プール(蓄積)人材約400人を決定。プールメンバーは、独自に開発された育成プログラムを受講するとともに、海外派遣を含む現場での実践経験を通してグローバルビジネス遂行能力の向上に取り組む。将来的にはこの制度の適用を本社採用社員に限らず、アジアを中心とした海外拠点直傭社員へも拡大する予定。人材育成2011 年 5 月 18 日
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SHIPSのWEBマガジン
SHIPSが初のWEBマガジン「SHIPS MAG(シップス マグ)」を創刊。「SHIPSの100のこと」をコンセプトとした、春夏秋冬と年4回の季刊で発行していくWEBマガジン。シップスが提案していくモノ・コトの背景にあるストーリーや、それに携わる人たちを100に渡って紹介。「for Men」「for Ladis」「for Kids」「Others」などのテーマで展開。最近季刊のWEBマガジンで情報発信する企業が多いですね。こちらは仕事中の息抜きにちょうど良いです。ライフスタイル2011 年 5 月 18 日
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電通のインナーブランディングプログラム
電通と組織・人事改革のコンサルティング会社イマージェンスが企業変革に向けて社員の主体的な行動変革を促す新たなインナーブランディングプログラム「People Process Branding」を開発。社員に企業ブランドの価値や目指す姿を理解させる啓発的な意味合いが強い従来型ののインナーブランディングではなく、社員一人ひとりが企業のブランド目標を実現する主体であることを自覚し、当事者意識を持って行動する、“自分ゴト化”への心理変容を実現していく新たなメソドロジーとのこと。インナーブランディング2011 年 5 月 17 日
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中国でアニメコンテンツ事業
アサツー ディ・ケイの100%子会社であるIMMG PTE.社が中国に100%子会社「北京IMMG国際文化伝媒有限公司」を設立し、中国におけるアニメコンテンツ事業を開始したと発表。国内のアニメ市場は縮小傾向にありますが、中国市場におけるアニメ需要は拡大していて、2010年の市場規模(推計)は約2,600億円。これは、既に日本の市場規模(2009年で約2,164 億円)を上回っているそう。規制も多そうですが、魅力的な市場です。中国市場2011 年 5 月 17 日
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今年の新人に関する調査
ライフネット生命保険はが「今年の新人に関する調査」を実施(有効回答:1,002名)。今年の新人に期待することという質問では「素直」が最も多く、次いで「明るさ」、その他、「協調性」や「謙虚」といった柔軟に意見を取り入れる姿勢が上位に。「個性の発揮」、「イノベーション」といった項目は下位回答に。個性を発揮して新しい価値観を持ち込む新人よりも、職場の和に溶け込む協調性や吸収力のある新人が期待されている傾向。上司や先輩社員が忙しく、新人をフォローする時間があまり取れないからでしょうか。リサーチ2011 年 5 月 15 日
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「最も働きがいのある会社」紹介
X BRAND内COURRiERJaponの記事「社員から愛される会社トップ10」。米経済誌フォーチュンが発表している、アメリカの「最も働きがいのある会社ベスト100」からトップ10の企業とその取り組みを紹介しています。1位のITソフトウェア関連の独立系ベンダーSASや、ボストンコンサルティンググループ (BCG)、食品スーパーのウェグマンズフードマーケッツ、グーグル、ザッポス、ドリームワークスなどが取り上げられています。ワークスタイル2011 年 5 月 13 日
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ショッパー・マーケティングプログラム
DNPメディアクリエイトの「買い場研究所」は、店頭における購入者(ショッパー)の意識や行動を分析し、商品購買に導くための流通・メーカー向けマーケティングプログラム『Insight Doctor』(インサイト ドクター)を開発。商品やサービスに対する利用者の意見やニーズを汲み取り、満足度や購買意欲の向上を図るコンシューマー・マーケティングに加え、店頭でのショッパーの意識や行動を分析して購買決定へと導く、“買い場”(売り場)を活性化させる具体的な提案を行うショッパー・マーケティングプログラムを提供する。ショッパーマーケティング2011 年 5 月 12 日