2012 年のアーカイブ
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»[気になるニュース]早朝の過ごし方に関する調査
インターネットコムと goo リサーチでは、全国10代~60代以上のインターネットユーザー1,104人に「早朝の過ごし方」に関する調査を行った。平日(仕事/学校などの予定がある日)に、主に何時に起床するかを聞いてみると、「午前6時~午前7時」が最も多く、全体の41.8%(462人)が回答した。次いで「午前7時~午前8時」が22.6%(249人)、「午前5時~午前6時」が19.5%(215人)となった..
2012 年 4 月 19 日
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»[読書メモ]火事場の仕事力
本書では、超人気漫画『キン肉マン』の原作者・ゆでたまごの嶋田隆司が、さまざまなメディアミックス、リバイバルブームのけん引、ツイッターによる情報発信など、型にとらわれないその独自の仕事術を余すことなく披露し、“キン肉マン世代”にアツいエールを贈る!
2012 年 4 月 18 日
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»[気になるニュース]5つのクラウド・コンピューティングのトレンド
ガートナーは、これからの数年間、企業が高い代償を払う可能性のある判断ミスや市場機会の逸失を避けるためには、自社のクラウド戦略を定期的に更新しながら、クラウド・コンピューティングのトレンドを継続的にモニタリングすることが不可欠であるとの見解を発表。ガートナーは、今後3年間に加速、シフト、または最高潮に達すると考えられる、企業が計画策定時に考慮すべきクラウド・コ..
2012 年 4 月 18 日
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»[終了セミナー]「必修!マーケティングの基本」セミナー
「必修!マーケティングの基本」セミナー 講師 蛭川 速 マーケティング研究協会 顧問 開催日 2012 年4月26日(木) 時間 10:00~17:00 費用 47,250円(消費税込み) 会場 青学会館(東京都渋谷区) 主催 株式会社マーケティング研究協会 このセミナーに関するお問い合わせは
2012 年 4 月 17 日
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»[気になるニュース]新社会人のプレッシャーに関する意識調査
ライオン株式会社は、新社会人にとって何がプレッシャーで、どのように解消したかについて、社会人2年目の男女500名に調査を実施。新入社員時代(入社1年未満)にプレッシャーを感じた上司からの言葉は、1位「言っている意味わかる?(35.2%)」、2位「そんなこともわからないのか」3位「期待しているよ」となった。上司が部下に対する配慮のつもりでかけた言葉が、新入社員には逆..
2012 年 4 月 17 日
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»[気になるニュース]新入社員「会社や社会に対する意識調査」
日本能率協会は、同社が提供する新入社員向けセミナーの参加者を対象に、「会社や社会に対し、どのような意識や価値観を持っているか」の調査を実施。2011年度調査に引き続き上司・先輩にも調査を行い、新入社員との意識のギャップを調べた。グローバル化を「期待感」をもって受け止めている新入社員が多数(66.5%)を占め、「日本企業にとってビジネスの好機」(71.3%)、「自分も当事者..
2012 年 4 月 16 日
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»[読書メモ]循環思考
本書はまず、問題の裏返しをして、答えを出すこと恥と考えることから始めようと説く。そして、問題の裏返しではない答えを見つけ出す解決のアプローチとして、循環思考を提示している。ロジックツリーだけでは解決しない、複雑な問題を解決する技術を提唱していく。
2012 年 4 月 16 日
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»[気になるニュース]eラーニング市場に関する調査
矢野経済研究所は、国内eラーニングビジネスについて調査を実施。2011年度の国内eラーニング市場全体の市場規模は、前年度比5.0%減の1,044億円となる見込み。国内ネットワーク利用eラーニング市場(インターネット・イントラネット等のネットワークとパソコンを利用した学習形態のみ)に絞った規模は前年度比1.8%増の672億円となった。2012年度もネットワーク利用eラーニング市場は前..
2012 年 4 月 16 日
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»[終了セミナー]中国でのヒットを仕掛ける!広報・PR戦略セミナー
中国でのヒットを仕掛ける!広報・PR戦略セミナー~中国メディアを活用した商品認知と販促の具体策~ 講師 夏目 哲也 株式会社TAMAYO PR事業部コンサルタント 開催日 2012年4月25日(水) 時間 13:00~17:00 費用 39,900円(消費税込み) 会場 ベルサール飯田橋駅前(東京都千代田区) 主催 株式会社マーケティング研究協会 このセミナーに関す..
2012 年 4 月 13 日
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»[気になるニュース]一橋大学大学院「人事ご担当者様のためのオープンキャンパス」開催
一橋大学大学院国際企業戦略研究科 経営戦略コース(略称「一橋ICS」)は、企業向けにコースをご紹介する「人事ご担当者様向けのオープンキャンパス」を開催する。時代に対応するビジネスリーダーを育成するカリキュラムを準備し、2000年の開校以来、多くのビジネスリーダーを輩出している。派遣した社員が習得するものとして、以下を挙げている「アジア/グローバルで外国人チームを率いて仕..
2012 年 4 月 13 日